做工作服時我應(yīng)該注意什么？工作服的定制和選擇主要取決于所在單位決策者的個人態(tài)度。鑒于此事與單位形象密切相關(guān)，各單位負責(zé)人應(yīng)親自介入此事，重要的是不要讓工作人員自由處理，選擇適合自己企業(yè)的風(fēng)格和特點。經(jīng)過多年的經(jīng)驗和參考資料，成都職業(yè)裝總結(jié)了影響風(fēng)格特征的因素。一是立體印象:織物的物理感覺，通過各種因素的影響，織物表面呈現(xiàn)出縐、不平、褶皺等三維視覺形式，反映出織物的造型能力。第二，光澤度:光澤度主要取決于織物的顏色、光滑度和組織。光澤是指表面反射光形成的視覺效果。光澤好的織物包括長絲、緞子、精紡毛織物等。成都職業(yè)裝。3.舒適:穿著或感覺給你一種舒適的感覺。織物的光澤、顏色、質(zhì)地和立體感帶來的心理和生理上的舒適。四.質(zhì)地:對于一件衣服，我們可以很容易地辨別它是由哪種織物制成的。織物外觀和紋理的綜合效果稱為紋理。如果衣服被刷、起毛、水洗和仿絲綢，織物的紋理特征可以改變。色彩感:面料色彩感非常重要，如果色彩感好，整體效果會特別好，而面料色彩形成的視覺效果和纖維類型、染料、加工方法對成都職業(yè)裝有著深刻的影響。